El Comité Ejecutivo aprobó el jueves 3 de diciembre por unanimidad un conjunto de propuestas de la Comisión de Reformas de la FIFA 2016 destinadas a abrir camino a otros cambios significativos y urgentes en la estructura de gobernanza de la FIFA. Las recomendaciones se presentarán al Congreso como propuestas de modificación de los Estatutos para que este las apruebe en su sesión extraordinaria que se celebrará el 26 de febrero en Zúrich.
"Estas reformas promueven mejoras en la gobernanza así como una mayor transparencia y responsabilidad en el seno de la FIFA. Constituyen una de las etapas de la labor encaminada a restablecer la credibilidad de la FIFA y su imagen como organización deportiva moderna, eficaz y profesional. Indican el inicio de un cambio de paradigma en la FIFA. Es importante reconocer que las recomendaciones de hoy se basan en los fundamentos establecidos por la Comisión Independiente de Gobernabilidad en 2011 bajo la dirección de Mark Pieth, que tuvieron como resultado el nombramiento de un presidente independiente de la Comisión de Auditoría y Conformidad y la descomposición de la Comisión de Ética en los órganos de instrucción y de decisión", ha explicado el presidente interino de la FIFA Issa Hayatou. "Con el Congreso de febrero cada vez más próximo, deseo alentar a los candidatos a la presidencia a que se sumen a este espíritu reformador y a que expongan claramente en su campaña sus planes para ayudar a la FIFA a instaurar estas y otras medidas en caso de resultar elegidos".
Las principales reformas aprobadas en el Congreso son:
• Límite de mandatos: límite máximo de tres mandatos de cuatro años para el presidente y los miembros del Consejo de la FIFA (v. a continuación), la Comisión de Auditoría y Conformidad y los órganos jurisdiccionales.
• Separación clara de las funciones políticas y administrativas: el Consejo de la FIFA (que sustituirá al Comité Ejecutivo) será responsable de decidir la dirección estratégica general de la organización, mientras que la Secretaría General supervisará las actividades operativas y comerciales necesarias para poner en marcha la estrategia de manera efectiva.
- Los miembros del Consejo serán elegidos por las federaciones miembro de cada continente según el reglamento electoral de la FIFA y una Comisión de Control realizará nuevos y exhaustivos exámenes de integridad.
- Se adoptarán medidas concretas para aumentar la presencia de mujeres en el gobierno del fútbol y habrá al menos una representante en el Consejo elegida por cada confederación.
• Diversidad: anclar en los Estatutos la promoción de la mujer como objetivo de la FIFA destinado a crear un ambiente y una cultura más diversa en la toma de decisiones.
• Miembros independientes de las comisiones: las principales decisiones en materia económica serán adoptadas por las comisiones de Finanzas, Desarrollo y Gobernanza, que tendrán un mínimo establecido de miembros independientes y cuyas actividades serán auditadas por una comisión completamente independiente de Auditoría y Conformidad.
• Mejora de la eficacia de las comisiones: reducción de las comisiones permanentes de 26 a nueve, con una mayor participación de la comunidad futbolística, que aumentará la eficiencia y garantizará que todas las federaciones miembro participan de forma significativa y efectiva.
• Exámenes de integridad: será obligatorio para todos los miembros de las comisiones permanentes de la FIFA someterse a un examen de integridad exhaustivo por una comisión de control independiente.
• Mayor transparencia e inclusión a través de una mayor representación de los grupos de interés: creación de una nueva Comisión de Grupos de Interés que incluya a miembros de los grupos de interés clave del fútbol, como jugadores, clubes y ligas.
En virtud del compromiso de la FIFA con el respeto a los derechos humanos, el Comité Ejecutivo ha recomendado que el Congreso apruebe la implantación de un nuevo artículo en los Estatutos de la FIFA que obligue a la institución a respetar todos los derechos humanos reconocidos internacionalmente y a promover la protección de dichos derechos.
El Comité Ejecutivo ha abordado igualmente la propuesta de la Comisión de Reformas de la FIFA 2016 de incrementar el número de selecciones participantes en la Copa Mundial de la FIFA™ de 32 a 40. No se ha adoptado una decisión al respecto, pero la cuestión se seguirá debatiendo.
Otros elementos esenciales de la sesión:
• El presidente interino de la FIFA ha hecho hincapié en que la FIFA no ha dejado de cumplir su misión de apoyar y promover el fútbol en todo el mundo. Solo en los últimos seis meses, la FIFA ha organizado con éxito cuatro grandes competiciones —entre ellas, la Copa Mundial Femenina de la FIFA™—, ha celebrado el sorteo preliminar del Mundial de 2018, ha concluido los preparativos del Mundial de Clubes —que dará comienzo el 10 de diciembre en Japón— y ha puesto en marcha más de 660 cursos técnicos y programas de desarrollo desde finales de mayo de 2015.
• Por otra parte, se ha confirmado el horario de los partidos de la Copa Mundial de la FIFA Rusia 2018™ y de la Copa FIFA Confederaciones 2017, que se disputarán en Rusia.
El Comité Ejecutivo también:
Ha ratificado la decisión del Comité de Urgencia de la FIFA
- de aumentar de cinco a siete el número de miembros del comité de regularización de la Federación de Fútbol de Benin;
- de ampliar el mandato del comité de regularización de la Federación de Fútbol de las Maldivas hasta el 31 de diciembre de 2015 para que esa federación pueda concluir el proceso de registro de sus estatutos para organizar un congreso electoral, y
Ha decidido
- apoyar la recomendación de establecer una comisión de reformas ad hoc para la Federación de Fútbol de Indonesia, en la que deberá participar el Gobierno del país asiático;
- establecer un comité de regularización para la Federación Togolesa de Fútbol con el objetivo de garantizar la adopción de nuevos estatutos y la convocatoria de elecciones antes del 20 de febrero de 2016.
Tomado: es.fifa.com
Comité Ejecutivo aprobó propuestas destinadas a cambios significativos y urgentes en la FIFA
